Trei motive principale pentru care oamenii își pierd motivația
Lipsa motivației pare să fie un laitmotiv în literatura dezvoltării personale.
Toată lumea pare interesată de cum să fie motivată, cum să mențină această stare, cum să se țină de multitudinea de lucruri de care se apucă sau pe care își dorește să le facă.
Culmea este că motivația apare într-un mod firesc, la un moment dat. Mai ales atunci când pornești un proiect sau vrei să faci o schimbare, procesul prin care îți imaginezi schimbarea este cel care trezește spontan, la majoritatea oamenilor, starea de motivație.
După ce trece procesul de imaginație, ajungi la realitate. Doar că realitatea procesului pe care ți l-ai imaginat la început este puțin diferită.
Dacă atunci când ți-ai planificat procesul prin care obții rezultatele, ai reușit să îți imaginezi finalul cu tot cu rezultate, atunci când începe efortul, majoritatea oamenilor se lovește de realitatea dureroasă între ceea ce și-a imaginat că o să facă și ceea ce este în stare să facă.
Descoperă motivele pierderii motivației și soluțiile rezolvării lor într-un articol marca Revista Cariere.